Onze maatschappelijke betrokkenheid gaat verder dan het aanbieden en verzorgen van hoogwaardige opleidingen en trainingen. ICM wil mensen inspireren en bijdragen aan een (nog) betere wereld. De sociale verantwoordelijkheid die we als organisatie voelen uiten we op de volgende vlakken:

4YoungPeople

Groei en persoonlijke ontwikkeling staan voor ons centraal. Om vooral jonge mensen hierin een extra stimulans te geven, hebben we in 2007 4YoungPeople opgericht. Deze stichting organiseert laagdrempelige cursussen en workshops. Dit doet 4YoungPeople al 10 jaar met veel succes. Duizenden toekomstige leiders hebben al gebruik gemaakt van deze inspirerende leeromgeving.

Non-profit

Naast onze eigen stichting 4YoungPeople werkt ICM samen met een aantal andere samenwerkingspartners. De gemene deler is dat zij een positieve bijdrage leveren aan de wereld en dat groei en ontwikkeling centraal staat:

  • JINC
    JINC werkt samen met het onderwijs en partners uit het bedrijfsleven om te zorgen dat iedereen gelijke kansen heeft op de arbeidsmarkt: waar je ook vandaan komt. ICM draagt hieraan bij met bliksemstages, sollicitatietrainingen of als carrièrecoach om jongeren te begeleiden. Verder leveren we een financiële bijdrage en mogen medewerkers van JINC gratis gebruik maken van ons cursusaanbod.
  • Taal Doet Meer
    Taal Doet Meer zorgt er al ruim 30 jaar met 900 vrijwilligers per jaar voor dat nieuwe anderstalige Utrechters, jong en oud, kunnen meedoen in de Utrechtse samenleving. ICM’ers dragen bij aan de Voorleesexpress, School’s cool en Utrechters praten met Utrechters. Verder leveren we een financiële bijdrage en mogen medewerkers van Taal Doet Meer gratis gebruik maken van ons cursusaanbod.
  • Stichting de Vrolijkheid
    Deze stichting investeert via kunst in de ontwikkeling en empowerment van kinderen, jongeren en hun ouders in asielopvangcentra. ICM helpt mensen in de asielopvang welkom te heten door activiteiten te organiseren. Ook mogen medewerkers van de Stichting de Vrolijkheid gratis gebruik maken van ons cursusaanbod.
  • Stichting UAF
    ICM en Stichting voor Vluchteling-Studenten UAF zijn een partnership aangegaan om de stap voor hoogopgeleide nieuwe Nederlanders naar de arbeidsmarkt te verkleinen. Zo zijn er al verschillende UAF’ers bij ICM in dienst getreden.

De Voorleesexpress van Taal Doet Meer met bijdrage ICM opleidingen & trainingenICM-marketeer Ilse leest voor in de bibliotheek

Plezier

Great Place to Work®: Geef mensen een omgeving die hen inspireert en motiveert: al twee jaar op rij staat ICM op nummer 2 op de lijst van Great Place to Work®. Wij gunnen onze medewerkers dat ze met plezier naar hun werk gaan en daar de uitdagingen ontmoeten waarvan ze groeien. We inspireren onze medewerkers en trainers met allerlei activiteiten, zoals ICM Talks, maandelijkse borrels, sportevenementen en persoonlijke attenties. We vieren successen samen en leren van onze fouten.