-
Wanneer is deze workshop relevant?
Je wilt het rendement van een leertraject vergroten en bent op zoek naar handvaten en structuren om te evalueren waar verbeterpunten liggen.
-
Waarom deze workshop?
Op basis van literatuuronderzoek en analyses van vele praktijkervaringen formuleerden wij 7 factoren die samen de mate van gedragsverandering en prestatieverbetering na leerinterventies bepalen. Dit zijn knoppen waar we als het ware aan kunnen draaien om de transfer van de leersituatie naar de werkplek te vergroten. De 7 factoren brengen we samen in het ICM Transfermodel©. In deze workshop doorlopen we de 7 factoren en beoordelen we aan de hand van de Quickscan op welke van deze vlakken kan worden verbeterd.
Organisaties die werken met dit model ervaren stuk voor stuk enorme rendementsverbetering van leren. Niet alleen in meetbare gedragsverandering en prestaties, maar ook op het gebied van samenwerking, plezier en motivatie.
-
Hoe lang duurt deze workshop?
Voorafgaand aan de workshop vragen we jullie om de Quickscan in te vullen. In een workshop van 3 uur doorlopen we gezamenlijk de resultaten. Indien er meer tijd en afstemming met andere afdelingen nodig is om inzichten te verwerken, kan er een tweede sessie van 3 uur worden gepland.
-
Wie kunnen deelnemen?
Je kunt deze workshop samen met je L&D collega’s volgen, maar je kunt ook interne stakeholders van bijvoorbeeld HR betrekken.
