Succesvolle Onboarding
In het kort
De eerste 90 dagen zijn cruciaal voor de motivatie, betrokkenheid en prestaties van nieuwe medewerkers. Nieuwe medewerkers succesvol integreren in de organisatie is dus een must, maar hoe krijg je dat goed voor elkaar nu we zowel vanuit huis als op kantoor samenwerken? In deze training verdiep je je in effectieve onboarding en een positieve employee experience. Je leert hoe je medewerkers, zowel op kantoor als online, kennis laat maken met de organisatie en de cultuur én een gevoel van verbondenheid bewerkstelligt.
Unieke voordelen
- Je hebt een origineel onboardingprogramma in handen
- Boordevol inspirerende en creatieve ideeën voor jouw organisatie
- Intervisiesessie in een subgroep voor praktijkbegeleiding
Resultaat
- Je weet waar een goed onboardingprogramma aan voldoet
- Je selecteert toekomstige medewerkers die passen bij jouw organisatie
- Je stelt een onboardingprogramma op
- Je beïnvloedt de motivatie, loyaliteit en productiviteit van nieuwe medewerkers
- Je brengt ervaringen van nieuwe medewerkers in kaart en maakt gebruik van hun verbeterideeën
Programma
Dagdeel 1:
- De pijlers van succesvol onboarden
- ICM Onboardingmodel
- Employee experience en employee journey
- Pre-boarding
Dagdeel 2:
- Online en offline onboarden
- Stappenplan van een effectief onboardingprogramma
- Ontwerp van een onboardingprogramma
- Creatieve ideeën en voorbeelden
- Tips en valkuilen van onboarden
- Ervaringen van nieuwe medewerkers benutten
Na afloop: Intervisiesessie van 1 uur
.
Studiewijze
Ons doel is je zo goed mogelijk voor te bereiden op de stap die je gaat maken in de pratijk, daarom kiezen wij voor de volgende, gedegen aanpak.
Hele training gevolgd? Ontvang het ICM-certificaat!
-
Intake
Voorafgaand aan de training vul je een schriftelijk intakeformulier in waarin je een aantal vragen beantwoordt gericht op jouw persoonlijke situatie. Deze vragen helpen je om jouw doel helder te omschrijven.
-
Online bijeenkomsten
In de gezamenlijke online momenten wisselt je trainer theorie af met interactieve en sociale werkvormen. Er is veel ruimte voor de inbreng van eigen praktijksituaties en -voorbeelden. Je ziet en hoort je medecursisten en trainer en reageert op elkaar.
-
Break-out sessies
Tijdens de online bijeenkomsten maken we gebruik van break-outsessies. In subgroepjes ga je met medecursisten uiteen om aan vraagstukken en opdrachten te werken. De trainer sluit in elk groepje aan om vragen te beantwoorden. Door audio en video te delen heb je persoonlijk en efficiënt contact.
-
Persoonlijke aandacht
De trainer geeft persoonlijke aandacht en stelt de vraagstukken van jou en je medecursisten centraal. Daarnaast wissel je onderling ervaringen uit waardoor je van en met elkaar leert. Samen kom je tot handvatten toegespitst op jouw situatie.
-
Energieniveau
De trainer houdt (samen met jou) goed in de gaten dat je energieniveau tijdens online lesdagen op peil blijft. Je kunt voldoende weg van je laptop om pauzes te nemen, de opgedane kennis te laten bezinken en te reflecteren.
-
Praktijkopdracht en praktijkvoorbeelden
In de training ga je aan de slag met een actuele en gerichte opdracht uit jouw eigen praktijk. Wanneer je geen passende voorbeelden tot je beschikking hebt, dan kun je gebruikmaken van onze voorbeelden en cases.
-
Intervisiesessie
Na afloop van de twee bijeenkomsten krijg je een intervisiesessie in een subgroep met je trainer. In deze sessie krijg je de laatste handvaten om je eigen onboardingprogramma test klaar te maken.
-
ICM-certificaat
Heb je de gehele training gevolgd, dan ontvang je het ICM-certificaat.
Handig om te weten
Plaats & data
Deze training omvat 2 dagdelen en één uur intervisie. Je kunt kiezen uit de avondvariant van 19.00 tot 22.00 uur of ochtendvariant van 09.30 – 12.30 uur.
De training wordt gegeven in mei 2023, juli 2023, september 2023, november 2023, januari 2024, maart 2024, mei 2024, juli 2024 en september 2024.
De training wordt verzorgd in Online Virtual Classroom.
Investering
De investering bedraagt € 690,-.
Btw
De totale investering is excl. btw. Vrijstelling van btw is mogelijk. Je betaalt in dat geval 10% bovenop de investeringsprijs.
Meer informatieFinanciering
Voor zowel werkgevers als particulieren zijn er voor het volgen van scholing diverse financieringsmogelijkheden en subsidies. Als je de cursus zelf betaalt kun je bijvoorbeeld €1.000,- STAP-budget aanvragen. Hierdoor kun je voordeliger deelnemen aan de cursus.
Meer informatieMogelijkheden vanuit je werkgever
Veel werkgevers hebben een opleidingsbudget waarmee medewerkers zich kunnen ontwikkelen en kunnen doorgroeien in hun carrière. Je kunt nagaan wat de mogelijkheden zijn binnen jouw organisatie door je arbeidsvoorwaarden erop na te slaan of door dit na te vragen bij je leidinggevende of HR.
Factuur
De factuur van deze cursus wordt na de eerste bijeenkomst verstuurd. Wil je de factuur eerder ontvangen? Je kunt dit aangeven in het opmerkingenveld bij jouw inschrijving.
STAP-budget
Voor deze cursus kun je het STAP-budget aanvragen: een subsidie van €1.000,- van de overheid. Een voorwaarde is dat de cursus op zijn vroegst over 4 weken start. Alleen de startdata die aan deze voorwaarde voldoen zijn beschikbaar. Lees meer over het STAP-budget of meld je aan via de link hieronder.
Reken op ons voor, tijdens en na jouw ontwikkeltraject
Alle vakgebieden
- Persoonlijke Effectiviteit
- Leiderschap en Management
- Organisatieontwikkeling
- Proces- & Projectmanagement
- HRM
- Communicatievaardigheden
- Communicatie & Media
- Marketing
- NIMA Opleidingen
- Sales
- IT
- Financieel Management
- Zorgmanagement
- Psychologie
- L&D als beroep
- Trainen als beroep
- Coachen als beroep
- Mediation als beroep
- Digitale Vaardigheden
- Courses in English
- Online Virtual Classroom
- Incompany & Maatwerk
- Events - Life Academy