Anne den Haan

“Een lerende cultuur verhoogt het werkplezier en de prestatie in een organisatie’’

Ik heb altijd al veel interesse gehad in hoe persoonlijke en professionele ontwikkeling werken. Vanuit eigen ervaring heb ik gezien wat er gebeurt wanneer je in je kracht staat. Hierdoor ben ik ervan overtuigd dat wanneer je bewust bent van je eigen kwaliteiten en jezelf blijft ontwikkelen, je veel beter functioneert. Vanuit mijn functie als Junior Learning & Development consultant help ik organisaties het beste uit hun medewerkers te halen. Mensen zijn de sleutel tot succes voor elke organisatie. Door het creëren van de juiste leeromgeving help ik de mens centraal te stellen zonder het resultaat uit het oog te verliezen.

Met een frisse en kritische blik maak ik de vertaalslag van leren naar presteren. Mijn kracht zit in mogelijk maken wat eerst onmogelijk leek. Daarbij zoek ik de creativiteit op en denk ik in mogelijkheden. Samen met de organisatie zorg ik dat medewerkers meer eigenaar worden van hun functie en verantwoordelijkheid nemen en daarmee bijdragen aan een hogere klanttevredenheid. Ik help organisaties medewerkers enthousiast te maken voor leertrajecten en blijf focussen op het resultaat. Zo kunnen we met u het verschil maken!

Foto: Anne den Haan