Functioneringsgesprekken

Er bestaan veelĀ misvattingen over functioneringsgesprekken. Ze horen echter thuis in een complete beoordelingscyclus, en ondanks het imago van het functioneringsgesprek kunnen ze nuttig en prettig zijn. Om een goed beeld te krijgen van een functioneringsgesprek, is het handig het te vergelijken met een beoordelingsgesprek. In een beoordelingsgesprek kijk je terug op het afgelopen jaar. In een functioneringsgesprek kijk je juist vooruit, en maak je samen plannen zodat de medewerker zich verder kan ontwikkelen. In een beoordelingsgesprek daarentegen maak je afspraken over arbeidsvoorwaarden en soms stel je eisen aan het toekomstig functioneren. In een functioneringsgesprek daarentegen onderzoek je welke kant een medewerker op wil, wat er goed gaat en wat er beter kan.

Kennisvideo Functioneringsgesprekken

Bekijk de onderstaande video om meer te weten over het functioneringsgesprek. Na het bekijken van de video weet je wat een functioneringsgesprek is en waar je op moet letten als je zo’n gesprek voert.

Direct aan de slag?

Bekijk hier de training Functionerings- en Beoordelingsgesprekken van ICM Opleidingen & trainingen.

Ontvang elke maand nieuwe tips, e-books en zelftestjes

En sluit je aan bij 71.722 slimme professionals